发布时间:2026-03-25 浏览:6 次

春启新程,砺能笃行。为进一步夯实我院护理管理与教学根基,提升2025年新一轮竞聘上岗护理责任组长和带教老师的岗位胜任力,打造高素质、专业化的护理骨干队伍,3月21日至22日上午,我院在高新院区多功能厅成功举办全院护理责任组长和带教老师岗位胜任力专题培训。本次培训班共240人参加,课程由护理部统筹规划、精心组织,为护理骨干搭建了学习交流、精进提升的优质平台,助力我院护理事业高质量发展。
3月21日上午,全院护理责任组长和带教老师岗位胜任力专题培训正式拉开帷幕,开班仪式由护理部副主任许丽主持,护理部主任徐艳作开班致辞,为本次培训定下了深耕专业、赋能成长、求真务实、学以致用的基调。
徐艳强调,护理责任组长和带教老师是护士长的得力助手,责任组长作为临床管理的中坚力量,是临床护理工作高效安全运行的保障;带教老师作为教学传承的引路人,是培育护理新生力量的关键,二者是推动医院护理事业发展的“双引擎”。希望全体参训人员珍惜学习机会,潜心研学,将所学知识转化为实际工作能力,切实提升岗位胜任力,以专业素养扛起护理管理与教学的重任。
开班仪式后,为期一天半的专题培训正式拉开帷幕。本次培训紧密围绕临床护理发展需求与护理骨干人才培养核心目标,特邀院内多位经验丰富、专业精湛的护理专家与优秀带教老师授课,课程覆盖护士分层培训、质量控制、临床工作能力、教学和科研能力等核心领域。培训形式新颖多样、互动性强,特别开设沟通工作坊,采用情景模拟、案例演绎、现场互动等沉浸式教学,极大地提升了学员参与度与学习积极性。授课专家以真实临床案例为载体,理论联系实际,讲解深入浅出,内容紧贴我院新任护理骨干成长需求,务实精准、针对性突出。
培训期间,学员们始终保持饱满的学习热情与良好的学习状态,认真聆听、积极思考,相互探讨经验、分享心得。学员们纷纷表示,本次课程设计科学系统、内容丰富实用,既有理论知识的深度剖析,又有实践经验的精准分享,全方位提升了全院护理骨干的综合素养与岗位胜任力。
为切实检验培训成果,培训结束后组织理论测试,同时开展满意度测评与意见征集,为后续护理培训工作提质优化提供有力依据。
未来,我院将持续聚焦护理人员能力提升,围绕临床需求与学科发展,开展更多精准化、专业化的培训活动,不断夯实护理质量安全基石,培育更多优秀的护理骨干,以高质量的护理服务为患者健康保驾护航,推动我院护理事业再上新台阶!
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