2024年是新中国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，我们要贯彻“稳环境、重发展、争资源”的总方针，以高质量发展为中心目标，聚焦重点任务，抓住关键环节，以创新的思路实现各项工作的新突破，推动医院高质量发展迈上新台阶。

总目标

以创建全国先进基层党组织和全省公立医院党建示范医院为抓手，推动党建引领发展取得新成效。继续保持市卫健委绩效考核一等奖第一名，三级公立医院绩效考核达到A+目标。

主要目标

（一）党建工作

1.争创全省公立医院党建示范医院和临床科室标杆党支部，推动全国先进基层党组织创建取得实质性成效。

2.推进党支部标准化规范化品牌化建设，医院“先进党支部”达到20%以上，“达标党支部”达到90%以上。

3.落实“双带头人”培育工程，双带头人比例达95%以上。

（二）干部人才工作

1.完成新一轮中层干部竞聘上岗工作。

2.推动华西管理学习培训成果项目转化落地，开展不少于10项医院管理创新项目。

3.增建名医工作室，柔性引进不少于5名省内外知名专家。

4.引进新生儿科等学科带头人，引进紧缺专业的PI人才1-2名、引进博士研究生以及中青年学术骨干15名以上。

5.力争获评江苏省特聘医学专家或双创团队1个、省双创博士2名；培养省333工程第二层次后备人才1-2名、双创人才1-2名，培育市级双创团队1-2个、双创博士5名；遴选10名以上院医学青年精英人才。

6.新增博导1人、硕导10人。

（三）质量安全工作

1.医疗质量安全指标持续向好，向好指标不低于90%。

2.质量安全KPI指标达到A+标准。

（四）学科建设工作

1.新增省级临床重点专科不少于4个，复评科室全部通过。

2.争创1个国家级临床重点专科建设项目。

3.创建区域医疗中心1-2个，力争国家临床医学研究中心分中心建设取得突破，专病数量增加20%、亚专科数量增加20%。

4.参与江苏省国家医学中心、国家区域医疗中心协同建设，推荐1-2个专科加盟成为分中心。

（五）技术提升

1.国家级、省级限制类医疗技术取得新突破。

2.出院患者手术占比达35%，四级手术占比不低于25%。

3.获得产前诊断中心资质。

4.机器人辅助手术在外科常态化开展。

5.开展角膜移植、干细胞移植，力争获得肝移植、肾移植资质。

（六）科技创新

1.每百名卫技人员科研项目经费>120万元，每百名卫技人员科研成果转化金额>18000元。

2.获省部级及以上课题立项不少于7项（国自然课题立项不少于3项）。

3.SCI论文一区增加20%。

4.冲击江苏省科技进步奖1-2项，江苏省卫健委医学新技术引进奖4-5项。

5.江苏省妇幼重点学科1个。

6.各教研室发表教学论文不少于2篇；立项教育研究课题不少于8项。

7.接洽临床试验项目200项，立项60项；完成新增药物临床试验专业备案2-3个，新增备案药物临床试验主要研究者2-3名。

（七）智慧医院建设

1.电子病历7级建设。

2.力争通过智慧服务4级、智慧管理3级评审。

3.深化互联互通五级乙等运用、优化互联网医院平台功能。

（八）满意度指标

1.门诊患者满意度≥92分。

2.员工满意度力争国考指标满分。

3.住院患者满意度力争国考指标满分。

（九）全市医疗卫生机构消防安全标准化管理创建达标